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广东省鞋机协会民主选举制度
来源: 广东省鞋机协会 发布时间: 2018-03-29


第一条  为规范本会的选举工作,保障会员依法行使民主选举权利,依据《广东省行业协会条例》和《广东省鞋机协会章程》制定本制度。

第二条  本会选举工作,接受东莞市民政局、东莞市民间组织管理局监督。
第三条  本会会长、副会长、理事、监事、监事长,需经会员大会选举产生。

理事人数原则上为会员总人数的三分之一。
本会理事人数达50名以上时,可从理事中选举产生常务理事,组成常务理事会。

常务理事人数原则上为理事总人数的三分之一。
第四条  本会换届选举工作,由上一届理事会负责。

新一届会长、副会长、理事、监事、监事长候选人,由上一届理事会广泛征求各会员单位、意见,在充分酝酿协商基础上,由上一届理事会理事半数以上表决通过产生。

若上一届理事会未能按规定产生新一届会长、副会长、理事、监事、监事长候选人,则应在社团登记管理机关的监督下,由上一届理事会,以无记名投票的形式直接推选候选人。

有30名以上的会员联名荐举,可获得候选人资格。
第五条   本会选举采用等额选举和差额选举相结合,采取无记名投票方式。对正式候选人可以投赞成票、不赞成票或者另选他人、也可以投弃权票。
第六条   本会换届选举,监票人由上一届监事担任,唱票人、计票人由上一届理事会提名,全体会员半数以上通过。

正式候选人不得担任监票人、唱票人、计票人。
第七条   投票选举前,由上一届监事依据法规和《章程》规定,对会员进行资格确认和人数核实,核准大会有效性。

选举理事会, 应有2/3以上会员参加方可进行;选举常务理事会,应有半数以上理事参加方可进行。
第八条    投票前,监票人应开箱示众后当众封箱。投票时,监票人、计票人、唱票人首先投票,然后监督其他代表依次投票。
投票结束后,应当众开箱,并当场将投票人数和票数加以核对,做出记录。每次选举所投的票数,多于投票人数的无效;等于或者少于投票人数的有效。

每一选票所选的人数,多于规定应选人数的作废,等于或者少于规定应选人数的有效。选票无法辨认的,作废票处理,废票计入选票总数。
第九条    计票结束后,监票人、计票人、唱票人应签字确认,并由监票人当场向大会宣布选举结果,并于会后报社团登记管理机关和业务指导单位备案。

选票当场封存,以备查验。  
第十条     以威胁、贿赂、伪造选票等不正当手段当选的,其当选无效。
第十一条  本会理事、会长、副会长、监事、监事长等候选人须获得全体会员的半数以上同意,方能当选。
常务理事候选人须获得全体理事的半数以上选票,方能当选。
第十二条  本会法定代表人由会长担任,并不得担任其他社会团体的法定代表人。
第十三条  理事、常务理事的变更和增补
(一)本会理事、常务理事在任期内,调离原单位或因其他原因不能继续任理事的,原理事单位、常务理事单位可选派其他相应人选继任,但应书面报告理事会批准。

 同意变更的,应向全体会员公告;未提出增补申请的时限超过一年,视为自动放弃理事、常务理事资格。
(二)本会可根据会员单位数量的增加,适当增补理事、常务理事。增补理事的,由会员单位向秘书处申请,秘书处通过召开会员大会,由会员大会确认后,向全体会员公告。

增补常务理事的,由理事单位向秘书处申请,秘书处组织召开理事会,理事会选举确认后,由全体理事公告。

增补理事、常务理事可采用通讯会议形式进行。

通讯形式召开会议的,应加盖会员单位公章或签字。
第十四条  副会长、监事、监事长的变更和增补
本会副会长、监事、监事长在任期内,调离原单位或因其他原因不能继续担任原职务的,副会长、监事、监事长单位可选派其他相应人选继任,但应书面报告会员大会批准。

同意变更的,应向全体会员公告,并及时填写《社会团体负责人备案表》,向登记管理机关备案,并抄报业务指导单位;

未提出变更申请的时限超过一年,视为自动放弃副会长、监事、监事长资格。
本会副会长的增补参照第十三条进行。

本会届中,不受理监事、监事长的增补。
第十五条  本会会长的变更

本会会长在任期内,调离原单位或因其他原因不能继续担任会长的,会长单位应在30天内书面报告理事会或常务理事会,并推荐其他相应人选作为会长继任人选。

理事会在收到会长单位报告后,应在30天内召开理事会或常务理事会讨论研究,并提交会员大会无记名投票选举。

会员大会通过会长变更后,本会应及时向登记管理机关报送变更法定代表人的相关材料,并将登记管理机关审批结果抄报业务指导单位。
第十六条  本会秘书处和会员有权对其他会员提出除名要求。

除名要求应当写明除名理由,并由理事会审议后,提交会员大会表决。

被提出除名的会员有权在会员大会上提出申辩意见,也可以书面提出申辩意见。

对会员的除名,须有半数以上会员通过方可除名。
第十七条  登记管理机关对严重违反法律、法规和国家政策、协会章程或严重失职的负责人,可以提出罢免建议。

罢免建议须以书面形式提出,并写明罢免理由。理事会在接到登记管理机关提出的罢免建议后,应进行讨论并召开会员大会对被提出罢免的负责人进行罢免动议。

被提出罢免的负责人有权在会员大会罢免动议上提出申辩意见,也可以书面提出申辩意见。

罢免建议须得到全体会员的半数以上表决通过方为有效。
第十八条 本制度经理事会审议通过后生效,由理事会解释。

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